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      院务公开

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      长治市中医研究所附属医院 医务社工部招聘患者转运帮扶员工作方案

      为进一步改善我院医疗服务,满足患者需求,经院党总支2018108日研究,决定成立医务社工部,并面向社会公开招聘编制外患者帮扶工作人员。具体招聘方案如下:

      一、招聘范围:面向社会公开招聘。

      二、招聘岗位与职责

      岗位:医务社工部患者转运帮扶员。

      岗位主要职责:在医务人员的指导下为行动不便或有需求的患者,提供推车或抬担架等转运帮扶服务;为前来就诊患者提供医院相关信息,合理引导患者就诊;陪同有需要的患者有序就诊,维护医院的诊疗秩序及安全等医务社工服务。

      三、招聘人数:8人。

      四、招聘原则

      坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照德才兼备的标准,采取考试、体能测评、考察相结合的方法进行。

      五、资格条件

      (一)遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行和团队协作精神;

      (二)热爱并认同医务社会工作,熟悉社会工作专业基本知识,具备较强沟通表达能力;

      (三)大专及以上学历、复员转业军人;

      (四)体格强壮,身高170cm及以上,能适应轮班和搬抬病人及重物等体力劳动;

      (五)男性,年龄18-30周岁,无违纪违法记录。

      六、用工形式

      编制外合同员工,与医院签订劳动合同。

      七、工资福利待遇

      参照事业单位技术工标准,按医院有关规定执行。

      八、招聘程序

      本次招聘工作按发布方案、公开报名及资格审查、笔试、体能测评、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

      (一) 发布方案

      2018年108日在长治市中医研究所附属官网(网址:http://czszyyjsfsyy.cn/)公示公告栏发布。

      (二)公开报名及资格审查

      2018年1013日在长治市人才信息市场人才交流会上现场报名。报名时须携带身份证、学历证等相关证件(原件及复印件)和近期1寸免冠彩色照片1张,并填写相关《报名表》。

      (三)笔试

      1、笔试内容:医务社会工作基础知识、患者搬运常识等相关内容,满分为100分。笔试采取统一组织、统一命题、统一评卷的方式进行,笔试成绩占总成绩的40%。

      2、笔试时间:20181014日(星期日)上午8301030

      3、笔试地点:长治市中医研究所附属医院门诊四楼会议室,应聘人员参加笔试时必须携带本人二代居民身份证(或临时居民身份证),否则不准参加考试。

      (四)体能测试

      1、根据招聘人数与体能测试人员12的比例,按照笔试成绩由高到低确定16名同志进行体能测试。

      2、体能测试项目:10米×4往返跑、1000米跑、纵跳摸高和立定跳远四项。每项25分,满分100分,体能测试成绩占总成绩的60%。

      3、体能测评时间:20181014日下午230到长治市中医研究所附属医院门诊楼前集中,统一前往测试地点进行测评。

      (五)体检

      根据招聘人数与总成绩(笔试得分*40%+体能测试分数*60%11的比例,按照总成绩从高到低的顺序确定8名应聘人员进入体检,于20181015上午800到长治市中医研究所附属人事科报到统一组织进行。体检如有不合格者不得聘用,按总成绩排名顺序依次递补。

      (六)考察

      体检合格者由长治市中医研究所附属医院人事科负责组织进行考察政审。重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质和计划生育等情况,考察中有违纪违法行为之一者不得聘用,也不再递补。

      (七)确定拟聘人选

      人事科汇总笔试、体能测试、体检和考察政审情况,提出拟聘人员名单,提交院领导会议讨论研究,确定拟聘用人员。

      (八)公示

      院领导会议确定的拟聘用人员,在长治市中医研究所附属官网(网址:http://czszyyjsfsyy.cn/)公示公告栏进行公示,同时公布监督举报电话,接受社会监督,公示期为7天。

      (九)聘用

      公示期满无异议的应聘人员签定《劳动合同书》,上岗进入试用期,试用期3个月。试用期满考核合格者继续聘用,试用期满考核不合格的,解除聘用合同。

      九、招聘纪律与监督

      (一)招聘工作要做到信息公开、过程公正、结果公开,接受社会及有关部门的监督。

      (二)坚持回避原则,招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,应当回避。

      (三)严格公开招聘纪律。未按规定程序笔试或未经考核不得录用工作人员;招聘工作的具体操作人员,包括接触试题及统计分数的人员,必须秉公办事,公正严明,保守秘密,不得弄虚作假,违规者须承担相关责任。

      联系电话:0355-3018072 监督电话:0355-3018070

      2018年109

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